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Buena práctica Importada

IT Park Uzbekistán — Zona Franca Nacional para la Retención y el Crecimiento del Talento Tecnológico

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La zona tecnológica libre de impuestos gestionada por el Estado uzbeko pasó de ser un polo de startups a 2.846 empresas residentes de TI/BPO y unos 38.600 empleos en 2024–25, convirtiéndose en el principal vehículo del país para retener talento tecnológico nacional y reclutar especialistas extranjeros.

1652
Empresas residentes (end of 2023)
2846
Empresas residentes (mid-2025)
26000 over, approx.
Empleados en empresas residentes (end of 2023)
19000 nearly, approx.
Especialistas de TI empleados (end of 2023)
2400 more than, approx.
Especialistas extranjeros en empresas de BPO (end of 2023)
1,0 billion USD
Facturación (2023)
344 million USD
Exportaciones (2023)
38600
Empleos, aproximados (2024-25)
IT Park Uzbekistán — Zona Franca Nacional para la Retención y el Crecimiento del Talento Tecnológico

Detalles

Madurez
En expansión
Promotor
IT Park Uzbekistan (Ministry for Development of Information Technologies and Communications, Republic of Uzbekistan)
Período
2019–present
Palabras clave
Tech special economic zone, digital skills, talent retention, BPO

Contexto

IT Park Uzbekistan es una zona económica especial creada por el Estado, establecida mediante decreto presidencial y gestionada bajo el Ministerio para el Desarrollo de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, que concede a las empresas tecnológicas y de BPO residentes exenciones fiscales, aduanas simplificadas y acceso facilitado a permisos de trabajo para especialistas extranjeros, a cambio de ubicar sus operaciones en Taskent o en las regiones.

Objetivos

El programa sigue un modelo de "construir primero el ecosistema" en lugar de un enfoque centrado en visados, priorizando la creación de empresas nacionales y la expansión regional, con la contratación de especialistas extranjeros como un componente menor y en crecimiento.

Actividades

La zona ofrece exenciones fiscales, aduanas simplificadas y permisos de trabajo facilitados para especialistas extranjeros, impulsando un crecimiento continuo de residentes en Taskent y en las regiones.

Resultados

A finales de 2023, la zona albergaba 1.652 empresas residentes que empleaban a más de 26.000 personas, incluidos casi 19.000 especialistas de TI y más de 2.400 especialistas extranjeros que trabajaban en empresas de BPO; el número de residentes creció a 2.846 empresas a mediados de 2025. Los ingresos y las exportaciones prácticamente se duplicaron interanualmente en el mismo periodo, alcanzando 1.000 millones de dólares en facturación y 344 millones de dólares en exportaciones en 2023.

Conclusiones

El programa sigue estando muy por debajo de sus propias metas declaradas para 2030 (10.000 empresas residentes, más de 300.000 empleos, 5.000 millones de dólares en exportaciones), por lo que la situación actual refleja impulso y no saturación.

Implementación
Coste indicativo
Alto (500 000 €–5 M€) — No direct budget or foregone-tax figures are published; classified as high cost given the scale of a national tax-free special economic zone hosting thousands of companies.
Tiempo hasta resultados
Medio (1–3 años) — Operating since 2019 with continuing growth toward 2030 targets — classified as medium (multi-year, not yet decade-scale relative to its stated horizon).
Personal y competencias
IT Park Uzbekistan administration under the Ministry for Development of Information Technologies and Communications

Condiciones para el éxito

  • Presidential decree establishing a formal special economic zone with tax exemptions and simplified customs
  • Streamlined work-permit access for foreign specialists
  • Regional expansion beyond Tashkent

Modos de fallo comunes

  • Still well short of its own stated 2030 targets (10,000 companies, 300,000+ jobs, $5bn in exports)

Habitualmente financiado por

National / regional programmes

Vías de financiación indicativas para prácticas de este tipo: compruebe siempre las convocatorias vigentes y las reglas de elegibilidad de cada programa.

¿Usted implementa esta práctica? Reivindíquela — los implementadores verificados obtienen un contacto público en la página y pueden proponer correcciones.

Fuentes de datos

De dónde se obtuvo la información de esta práctica, y cuándo.

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