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Boa prática Importada

eSKILLS4ALL

Reino Unido · Edinburgh · Transnacional · Ver o perfil de Reino Unido · Ver o perfil de Edinburgh

Evidência: Descritivo / autorreportado Top 82% 52/100 · Pergunte a Evidence Copilot sobre esta prática

O projeto eSKILLS4ALL inicia uma abordagem holística para promover alfabetização digital, enquanto combate desajustes de competências e desemprego de adultos desempregados pouco qualificados com foco em mulheres através de uma ferramenta multievaluada baseada em uma plataforma interativa e dinâmica a fim de atualizar suas competências digitais.

15 adults per partner country
Participantes no programa-piloto de requalificação
100
Pessoas alcançadas

Detalhes

Maturidade
Em expansão
Promotor
CIVIC — site
Tipo
Service
Estado
Ongoing
Grupos-alvo
Unemployed and those facing social problems, Migrants
Pessoas alcançadas
100
Período
2017-01-01
Palavras-chave
digital competences, employability, upskilling, tool kit

Contexto

O desemprego de longa duração dificulta o crescimento económico, e mesmo os empregos já estabelecidos exigem cada vez mais novas competências digitais. As qualificações educativas e as competências digitais adequadas continuam a ser das melhores ferramentas contra o desemprego, particularmente para adultos desempregados com baixas qualificações, com especial incidência nas mulheres.

Objetivos

Promover a literacia digital e combater a desadequação de competências/desemprego entre adultos desempregados com baixas qualificações (com foco nas mulheres), através de uma e-ferramenta multiavaliada; definir referências e indicadores para um Quadro de Competências Digitais utilizado no reconhecimento de competências e realizações.

Atividades

Lançamento do serviço online/presencial 'e-SKILLS4ALL-SUPPORT-HUBS' e da rede eSKILLS4ALL, ligando organizações, agências e serviços públicos que oferecem orientação para o emprego. Desenvolvimento de um curso online com 5 módulos (Resolução de Problemas; Criação de Conteúdos Digitais; Comunicação e Colaboração; Segurança; Literacia da Informação e de Dados). Implementação, avaliação e validação de um Programa de Requalificação Digital com 15 adultos com baixas qualificações (incluindo desempregados e refugiados) em cada país parceiro: CIVIC, ADR, AWT, CiivisPlus, Emphasys e WIDE.

Resultados

O programa-piloto de requalificação foi implementado, avaliado e revisto com 15 participantes por país parceiro antes de uma disseminação mais alargada a nível nacional e europeu; os atributos registam 100 pessoas alcançadas no total.

Implementação

Custo indicativo
Médio (50 mil–500 mil €)
Tempo até resultados
Médio (1–3 anos)
Equipa e competências
Partner organisations: CIVIC, ADR, AWT, CiivisPlus, Emphasys, WIDE

Condições de sucesso

  • Multi-country partner network enabling piloting across several partner countries
  • Policy and document analysis plus quantitative/qualitative survey underpinning the skills-gap benchmarks
  • Online platform and support-hub infrastructure to sustain delivery beyond the pilot

Habitualmente financiado por

National / regional programmes

Vias de financiamento indicativas para práticas deste tipo — verifique sempre os avisos abertos e as regras de elegibilidade de cada programa.

Implementa esta prática? Reivindique-a — implementadores verificados obtêm um contacto público na página e podem propor correções.

Fontes de dados

De onde foi obtida a informação desta prática, e quando.

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