CompetencePlus (Competência básica no trabalho)
Competence Norway é uma diretoria sob o Ministério da Educação e Pesquisa. Trabalhamos para garantir que todos possam aprender ao …
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Future Collars quer democratizar o acesso à educação e ao trabalho para todos. Eles oferecem oportunidades aos que não têm acesso à educação atualmente, devido a limitações de mobilidade, viver longe da cidade ou outras barreiras que impedem o acesso à educação inovadora
Future Collars quer democratizar o acesso à educação e ao trabalho para todos. Eles oferecem oportunidades aos que não têm acesso à educação atualmente, devido a limitações de mobilidade, viver longe da cidade ou outras barreiras que impedem o acesso à educação inovadora.
Seu objetivo é também aumentar a presença das mulheres no mercado de TI.
Future Collars cria treinamentos para pessoas que desejam iniciar uma nova carreira ou trabalhar remotamente, independentemente de sua educação e local de residência.
Eles usam o potencial oferecido pela tecnologia moderna para ensinar com sucesso pela Internet com o apoio dos melhores especialistas.
A escola de programação e competências digitais conecta os aprendizes com potenciais empregadores para que sua carreira após o curso comece imediatamente.
Eles ajudam as empresas a educar seus funcionários aos especialistas que procuram, e nós oferecemos aos funcionários competências que garantirão seu desenvolvimento posterior.
O aprendizado ocorre na plataforma de e-learning. Aulas ao vivo são conduzidas por profissionais de TI experientes que, pela Internet, fornecem suporte individual e supervisionam o progresso do aprendizado. Os cursos incluem Java Development, Front End Developer e User Experience Designer.
Graças aos projetos implementados, sob a orientação de mentores, o aprendiz cria um portfólio necessário no processo de recrutamento. O modelo de aprendizado flexível permite que os participantes adquiram novas habilidades práticas sem a necessidade de abandonar compromissos existentes.
Projetos da Future Collars:
• Bootcamps intensivos do zero preparando você para trabalhar em TI
• Organização de eventos promovendo a entrada das mulheres no mundo da tecnologia
• Treinamento remoto para organizações distribuídas
• Programas para mulheres retornando ao mercado de trabalho após licença maternidade
• Treinamento / webinar encorajando pessoas dos departamentos operacionais com tecnologia
• Programa de outplacement "Você apaga uma posição, não apaga uma pessoa"
• RSE - "uma nova vida profissional para deixar".
Contexto: Future Collars (até 2020 sob o nome Coders Trust) ensina programação e competências digitais, promovendo a tendência de Aprendizagem ao Longo da Vida. Eles usam o potencial oferecido pelas novas tecnologias, permitindo a todos um caminho de desenvolvimento rápido em um ambiente de trabalho digital em constante evolução.
Eles democratizam o acesso à educação e ao trabalho para todos. Future Collars atende às necessidades do mercado de trabalho moderno oferecendo um modelo flexível e eficaz de aprendizagem de programação pela Internet.
Partes interessadas envolvidas: Aprendizes
Potenciais empregadores
Pontos-chave de aprendizagem: Future Collars foi escolhida pela European Venture Philanthropy como um dos negócios sociais mais interessantes na região CEL.
Future Collars apoiam os candidatos na obtenção de financiamento para o seu curso e podem escolher entre três opções diferentes, incluindo cofinanciamento do Escritório do Trabalho para desempregados, pessoas que procuram emprego ou empregados com mais de 45 anos. O Escritório do Trabalho cobre até 100% dos custos do curso.
Future Collars combinam três elementos: mentoria, aprendizagem remota e trabalho em equipe.
Avaliação: Sim
Fontes de informação: Nenhuma.
Os detalhes de implementação (custo, prazo, equipa, condições de sucesso) ainda não estão disponíveis para esta prática.
De onde foi obtida a informação desta prática, e quando.
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