Formación en Gestión del Capital de Trabajo de la GNCCI — Un Ensayo Aleatorizado Eleva los Beneficios de las PYME de Accra un 26%

La Cámara Nacional de Comercio e Industria de Ghana (GNCCI) se asoció con los investigadores Lordina Amoah, John Amoah y Julius Lamptey, con financiación del International Growth Centre, para comprobar si la formación en gestión del capital de trabajo podía mejorar el desempeño financiero de las pequeñas y medianas empresas en la región del Gran Accra.
288 PYME asociadas a la GNCCI fueron asignadas aleatoriamente a un grupo de tratamiento (138 empresas) o a un grupo de control puro (150 empresas). Las empresas tratadas recibieron dos días de formación presencial sobre gestión de inventario, cuentas por cobrar, cuentas por pagar y tesorería, además de consultas de seguimiento en campo y un grupo de WhatsApp con el facilitador. Las empresas de control no recibieron formación.
En comparación con el grupo de control, las PYME tratadas mostraron una alfabetización y unas prácticas de gestión del capital de trabajo significativamente mejores, junto con mejores ventas, un ciclo de conversión de caja reducido y un aumento estimado del 26% en los beneficios.
El informe de política de septiembre de 2024 recomienda integrar el currículo en los Centros de Recursos Empresariales distritales de la GNCCI y en los programas de la Agencia de Empresas de Ghana, pero, hasta su publicación, la formación solo se había impartido una vez, a esta única cohorte regional, por lo que el resultado es de escala piloto y no la evaluación de un programa público ya establecido.