Le Quota d'un Tiers de Femmes au Guyana — Deux Décennies de Représentation Soutenue
Guyane
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La réforme béninoise de novembre 2019 a porté le parlement de 83 à 109 sièges et réservé 24 sièges exclusivement aux femmes, à raison d'un par circonscription. Lors de l'élection de 2023, les femmes ont remporté 28 sièges (25,7 %) — plus que triplant leur part de 7,2 % en 2019 — bien que la réforme ait été adoptée par une assemblée sans opposition.
Le code électoral du Bénin a été modifié en novembre 2019 pour porter l'Assemblée nationale de 83 à 109 sièges et réserver 24 sièges exclusivement à des candidates, un par circonscription, en plus du scrutin de liste ordinaire pour les 85 sièges restants.
Lors de l'élection d'avril 2019, seuls 6 des 83 membres élus (7,23%) étaient des femmes. Après la réforme, l'élection de janvier 2023 a porté 28 des 109 membres (25,69%) femmes au parlement, soit un bond de 18,5 points de pourcentage, selon IPU Parline et UN Africa Renewal. Parmi elles, 24 femmes ont remporté des sièges réservés et 4 autres ont remporté directement des sièges ordinaires, non réservés, selon le décompte par circonscription du média béninois Banouto.
L'élection d'avril 2019 qui a produit la législature réformatrice n'était elle-même pas compétitive, de nouvelles règles de candidature ayant exclu tous les partis d'opposition, ce qui a conduit Freedom House à rétrograder le Bénin de « Libre » à « Partiellement libre » dans un contexte de manifestations et de coupure d'Internet ; la réforme des 24 sièges a donc été adoptée par une assemblée sans opposition. Dans la cohorte de 2023 qui en résulte, 21 des 28 femmes élues appartenaient aux deux partis de la coalition au pouvoir contre 7 pour l'opposition, reflétant à peu près la domination globale de la coalition au pouvoir (81 sièges sur 109), ce qui soulève la question de savoir si la réforme a servi uniquement l'égalité des genres ou aussi la légitimité de la coalition au pouvoir. Une seule élection post-réforme a eu lieu à ce jour, la pérennité de la réforme n'est donc pas encore démontrée.
Les détails de mise en œuvre (coût, calendrier, personnel, conditions de réussite) ne sont pas encore disponibles pour cette pratique.
D'où proviennent les informations de cette pratique, et quand.
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