O que funciona em Bósnia e Herzegovina
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As pontuações de qualidade são pontuações de rubrica de 0–100; “evidência forte” reflete o desenho do estudo; as adoções contam replicações documentadas noutros locais. Saber mais
Panorama da evidência de Bósnia e Herzegovina
A Bósnia e Herzegovina tem implementado várias iniciativas para promover inclusão digital e desenvolvimento económico. IT Girls já alcançou mais de 500 estudantes e 70 professores em 29 escolas através de programas de codificação e robótica, enquanto Diaspora Invest apoiou mais de 200 empresas fundadas pela diáspora que criaram mais de 2.800 empregos em 74 cidades. No sector público, a HJPC BiH tornou-se a primeira instituição pública europeia a receber a Certificação de Igualdade de Género da UNDP, cumprindo 30 dos 40 indicadores no nível Prata. A evidência refere-se principalmente a resultados auto-reportados e descritivos, sem detalhar análises de impacto de longo prazo ou custo-efetividade.
Com base em: IT Girls – Digital Skills Initiative for Women and Girls (Bosnia and Herzegovina) · HJPC BiH's UNDP Gender Equality Seal — First Public Institution in Europe Certified (2020-2024) · Go Digital in the Western Balkans — EBRD-EU SME Digitalisation Loan-and-Grant Programme · Diaspora Invest — Bosnia and Herzegovina's Diaspora-to-SME Investment Bridge · Digital Content Creation Programme — ILO and EU Train Bosnia and Herzegovina's VET Teachers in Responsible AI Use · MIA — the AI Municipal Assistant Bijeljina and Laktaši Use for Civil-Registry and Business Queries · Bit Alliance — Bosnia and Herzegovina's Diaspora-Driven IT Export Growth · AI and Education – Challenges and Perspectives: Regional Teacher Conference in Sarajevo
Gerado apenas a partir das práticas citadas deste local. Verifique sempre as fontes associadas.
Pontos fortes e fracos face aos pares
Pontos fortes
Teacher capability & pedagogy +63 pts 100 aqui · 37 média
Evaluation evidence +55 pts 100 aqui · 45 média
Documented learning +26 pts 100 aqui · 74 média
Curator validation +26 pts 100 aqui · 74 média
Demonstrated reach +24 pts 100 aqui · 76 média
Effectiveness +23 pts 100 aqui · 77 média
Impact on gender equality +20 pts 100 aqui · 80 média
Transparency, ethics & data protection +19 pts 67 aqui · 48 média
Evaluated outcomes +15 pts 100 aqui · 85 média
Multi-stakeholder collaboration +13 pts 89 aqui · 76 média
Achievement / evidence +10 pts 100 aqui · 90 média
Gender-mainstreaming embedding +9 pts 100 aqui · 91 média
Pontos fracos
Inclusiveness / equity -9 pts 33 aqui · 42 média
Evidence of learning impact -11 pts 17 aqui · 28 média
Water & soil — retention, infiltration, erosion control -17 pts 33 aqui · 50 média
Equity & inclusion -19 pts 33 aqui · 52 média
Governance, capability & sustainability -20 pts 44 aqui · 64 média
Carbon — sequestration / storage, evidenced -31 pts 0 aqui · 31 média
Efficiency -44 pts 0 aqui · 44 média
Biodiversity — conservation / improvement, evidenced -50 pts 0 aqui · 50 média
Perfil de pontuação vs pares
Barra colorida: Bósnia e Herzegovina. Barra cinzenta: média dos pares em todo o corpus. Ambas numa escala comum de 0–100.
Os pontos comparam a média deste local em cada dimensão com a média de todos os locais avaliados, numa escala comum de 0–100. Saber mais
Melhores boas práticas aqui
IT Girls – Iniciativa de Competências Digitais para Mulheres e Raparigas (Bósnia e Herzegovina) · 92
Diaspora Invest — A Ponte de Investimento da Diáspora para as PME da Bósnia e Herzegovina · 62
Bit Alliance — O Crescimento das Exportações de TI da Bósnia-Herzegovina Impulsionado pela Diáspora · 57
IA e Educação – Desafios e Perspetivas: Conferência Regional de Professores em Sarajevo · 47
Cada número é a pontuação global de qualidade da prática, de 0–100, face à rubrica do seu catálogo. Saber mais
Cidades com prática avaliada
Onde se concentra a prática documentada em Bósnia e Herzegovina — cada cidade tem o seu próprio perfil de evidência.
Recomendadas para adotar ou replicar
Práticas transferíveis de outros locais que respondem às lacunas deste local.
Ciudad Mujer — Programa de Serviços Integrados para Mulheres de El Salvador · adequação 100/100
- Avaliada como altamente transferível
- Sustentada por evidência forte
- Responde às dimensões fracas deste local
Já adotada em 3 outros locais
Programa SASA! de Mobilização Comunitária contra a Violência por Parceiro Íntimo — Uganda · adequação 100/100
- Avaliada como altamente transferível
- Sustentada por evidência forte
- Responde às dimensões fracas deste local
Já adotada em 4 outros locais
Programa de Regularização Fundiária do Ruanda — Títulos de Terra em Nome das Mulheres · adequação 90/100
- Avaliada como altamente transferível
- Sustentada por evidência forte
- Responde às dimensões fracas deste local
Barnahus da Suécia (Casa das Crianças) — Centros Multidisciplinares de Atendimento a Vítimas Crianças de Abuso Sexual e Violência · adequação 90/100
- Avaliada como altamente transferível
- Sustentada por evidência forte
- Responde às dimensões fracas deste local
Já adotada em 6 outros locais
Stadtidee Aarau — o Primeiro Orçamento Participativo à Escala Municipal da Suíça com o Método das Partes Iguais · adequação 90/100
- Avaliada como altamente transferível
- Sustentada por evidência forte
- Responde às dimensões fracas deste local
Abolição do Chhaupadi — Pôr Fim às Cabanas de Exílio Menstrual nos Distritos do Extremo-Oeste e Centro-Oeste do Nepal · adequação 82/100
- Avaliada como altamente transferível
- Responde às dimensões fracas deste local
A Cota de Um Terço para Mulheres na Guiana — Duas Décadas de Representação Sustentada · adequação 82/100
- Avaliada como altamente transferível
- Responde às dimensões fracas deste local
Quota Eleitoral de Género de 40% na Sérvia — De Um-em-Três a Quase Paridade nas Listas Partidárias (2020-2025) · adequação 82/100
- Avaliada como altamente transferível
- Responde às dimensões fracas deste local
A adequação estima até que ponto uma prática se ajusta a este local, de 0 (fraca) a 100 (excelente); a lista está ordenada para favorecer práticas que respondem às lacunas deste local. Saber mais