Liderança e Gestão em Contextos Internacionais (análise na Suécia e Países Baixos)

Uma tese de investigação qualitativa que explora a forma como oito líderes do sexo feminino em pequenas e médias empresas de setores dominados por homens, na Suécia e nos Países Baixos, constroem a sua identidade enquanto líderes, recorrendo a entrevistas semiestruturadas e a uma abordagem de investigação abdutiva.

O estudo concluiu que as características, a adaptação, a cultura e os obstáculos existentes em setores dominados por homens influenciam, consciente ou inconscientemente, a forma como estas mulheres constroem a sua identidade de liderança, havendo mais variação entre indivíduos do que entre os dois países.