Observatorio Permanente del Empoderamiento de las Mujeres
Italia
En 2021 durante el año de la Presidencia italiana, el G20 organizó una Conferencia completamente dedicada al tema del empoderamiento …
Literatura / recurso
Importada
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Igualdad de Género / Igualdad de Género
Eslovaquia · Bratislava · Nacional · Ver el perfil de Eslovaquia · Ver el perfil de Bratislava
Evidencia: Descriptivo / autodeclarado Top 37% 77/100 · Pregunte a Evidence Copilot sobre esta práctica
Los objetivos clave de la Estrategia de Igualdad de Género 2020 - 2025 en Eslovaquia son lograr una participación equitativa en varios sectores de la economía, eliminar diferencias en el acceso al género y lograr un equilibrio entre hombres y mujeres en el proceso de toma de decisiones y en la polít
Detalles
- Promotor
- Centrum vedecko-technických informácií SR, Bratislava
- Dominio de poder
- Social Power
- Métodos / herramientas
- Awareness-raising, Monitoring
- Región (NUTS)
SK01- Palabras clave
- equal participation, access to gender, balance between men and women, cross-cutting implementation
Contexto
La Stratégia rodovej rovnosti 2020-2025 de Eslovaquia establece objetivos de participación económica igualitaria, reducción de las brechas de acceso por género y representación equilibrada en la toma de decisiones y en la política, combinando un enfoque dual de transversalización (mainstreaming) con medidas específicas.
Implementación
Los detalles de implementación (coste, plazo, personal, condiciones para el éxito) aún no están disponibles para esta práctica.
Habitualmente financiado por
National / regional programmes CERV — Citizens, Equality, Rights and Values
Vías de financiación indicativas para prácticas de este tipo: compruebe siempre las convocatorias vigentes y las reglas de elegibilidad de cada programa.
¿Usted implementa esta práctica? Reivindíquela — los implementadores verificados obtienen un contacto público en la página y pueden proponer correcciones.
Fuentes de datos
De dónde se obtuvo la información de esta práctica, y cuándo.
- ProPEGE — Equal Leadership catalogue — consultado el 2026-06-14
- Practice website — consultado el 2026-06-14
Adjuntos
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