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Literature / resource

Liderazgo y Gestión en Contextos Internacionales (análisis en Suecia y Países Bajos)

Países Bajos · Transnational · Ver el perfil de Países Bajos

El estudio tuvo el propósito de explorar, identificar y desarrollar una mejor comprensión de cómo las mujeres construyen su identidad como líderes. El enfoque de este estudio fue en ocho mujeres líderes con profesión suficiente, conocimiento y experiencia dentro de pequeñas y

Detalles

Promotor
Julia Urbancic and Soraya Hamria — sitio web
Dominio de poder
Economic Power
Métodos / herramientas
Awareness-raising, Benchmarking
Palabras clave
Identity, Female leadership, Leadership styles, Adaptation, Male-dominated industries

Contexto

Una tesis de investigación cualitativa que explora cómo ocho líderes mujeres en pequeñas y medianas empresas de sectores dominados por hombres, en Suecia y los Países Bajos, construyen su identidad como líderes, mediante entrevistas semiestructuradas y un enfoque de investigación abductivo.

Resultados

El estudio concluyó que las características, la adaptación, la cultura y los obstáculos presentes en sectores dominados por hombres influyen, consciente o inconscientemente, en cómo estas mujeres construyen su identidad de liderazgo, con más variación entre individuos que entre los dos países.

Implementación

Los detalles de implementación (coste, plazo, personal, condiciones para el éxito) aún no están disponibles para esta práctica.

Fuentes de datos

De dónde se obtuvo la información de esta práctica, y cuándo.

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