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Good practice

Avancer le Leadership Féminin : Engagement de la Chambre Centrale de Commerce pour l'Égalité des Genres dans les Affaires Finlandaises

Finlande · Helsinki · National · Voir le profil de Finlande

La Chambre Centrale de Commerce est à l'avant-garde de la promotion du leadership féminin dans le secteur corporatif finlandais, mettant l'accent sur l'importance de la méritocratie dans la sélection de la direction, quel que soit le genre. Cette initiative fait partie d'un engagement plus large d'autoréglementation visant à

Détails

Maturité
Established
Promoteur
The Central Chamber of Commerce (Keskuskauppakamari)) — site web
Domaine de pouvoir
Political Power
Méthodes / outils
Monitoring
Mots-clés
Female Leadership, Gender Equality, Corporate Diversity, Social Responsibility Initiatives, Equal Opportunity in the Corporate World

Contexte

La Chambre de commerce centrale de Finlande promeut le leadership féminin dans le secteur des entreprises finlandais par l'autorégulation et son Programme de leadership féminin, lauréat du prix du meilleur projet de responsabilité sociétale au Congrès mondial des chambres de commerce de 2015 à Turin.

Mise en œuvre

Les détails de mise en œuvre (coût, calendrier, personnel, conditions de réussite) ne sont pas encore disponibles pour cette pratique.

Sources de données

D'où proviennent les informations de cette pratique, et quand.

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