Qué funciona en Bogota

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prácticas evaluadas

63/100

puntuación media de calidad

evidencia sólida, de 3 evaluadas

Las puntuaciones de calidad son puntuaciones de rúbrica de 0–100; “evidencia sólida” refleja el diseño del estudio; las adopciones cuentan replicaciones documentadas en otros lugares. Saber más

Instantánea de la evidencia de Bogota

VigIA — Bogota's Machine-Learning Early-Warning System for Public Procurement Irregularities muestra que la Oficina de Vigilancia Distrital de Bogotá desarrolló un sistema de alerta temprana basado en aprendizaje automático que predice sobrecostos en contratos públicos con una precisión del 87,47% (AUC 0,943) y retrasos en entregas con AUC 0,936, entrenado en 87.387 contratos de 2018-2020. El modelo fue ganador de un concurso regional de la CAF sobre inteligencia artificial para gobierno. Sin embargo, las fuentes disponibles no documentan cuántas investigaciones o sanciones ha desencadenado VigIA ni su expansión a otros municipios colombianos, a pesar de que el llamado de la CAF estaba abierto a casi 70 municipalidades.

Extraído de: Equipares — Colombia's Gender-Equality Management Seal for Employers · VigIA — Bogota's Machine-Learning Early-Warning System for Public Procurement Irregularities · Opportunities Without Borders - Pro Mujer's Economic Inclusion Programme for Venezuelan Migrant Women in Colombia · ICFES Cuts National Exam Grading Time 91.6% with AWS/Blend AI-Assisted Coding of Open Responses

Generado únicamente a partir de las prácticas citadas de este lugar. Compruebe siempre las fuentes enlazadas.

Puntos fuertes y débiles frente a sus pares

Puntos fuertes

Transparency, fairness & accountability +46 pts 100 aquí · 54 media

Effectiveness +32 pts 100 aquí · 68 media

Impact on gender equality +29 pts 100 aquí · 71 media

Equity & inclusion +17 pts 67 aquí · 50 media

Achievement / evidence +12 pts 100 aquí · 88 media

Gender-mainstreaming embedding +11 pts 100 aquí · 89 media

Evidence of impact / measured public value +9 pts 67 aquí · 57 media

Puntos débiles

Transparency, ethics & data protection -14 pts 33 aquí · 47 media

Curator validation -23 pts 50 aquí · 73 media

Sustainability -28 pts 50 aquí · 78 media

Evaluated outcomes -29 pts 50 aquí · 79 media

Efficiency -33 pts 0 aquí · 33 media

Teacher capability & pedagogy -37 pts 0 aquí · 37 media

Perfil de puntuación vs pares

Transparency, fairness & accountability

100 · 54

Effectiveness

100 · 68

Impact on gender equality

100 · 71

Equity & inclusion

67 · 50

Achievement / evidence

100 · 88

Gender-mainstreaming embedding

100 · 89

Evidence of impact / measured public value

67 · 57

Evidence of learning impact

33 · 26

Transferability / replicability

67 · 60

Scalability & sustainability

67 · 62

Governance, capability & sustainability

67 · 64

Transparency, ethics & data protection

33 · 47

Curator validation

50 · 73

Sustainability

50 · 78

Evaluated outcomes

50 · 79

Efficiency

0 · 33

Teacher capability & pedagogy

0 · 37

Barra de color: Bogota. Barra gris: media de los pares en todo el corpus. Ambas en una escala común de 0–100.

Los puntos comparan la media de este lugar en cada dimensión con la media de todos los lugares evaluados, en una escala común de 0–100. Saber más

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Cada número es la puntuación global de calidad de la práctica, de 0–100, según la rúbrica de su catálogo. Saber más