La red dedicada a mejorar las Ciencias de la Vida danesas se enfoca en avanzar la diversidad en roles ejecutivos y especialistas sénior en esferas corporativas y académicas. Dirigida particularmente a mujeres con posiciones influyentes en este sector, la iniciativa busca enriquecer la sociedad y los negocios
Diversity in Life Sciences, Women's Leadership, Value Creation, Professional Networking, Role Models
Contexto
Women in Life Science Denmark es una red dedicada a impulsar la diversidad en puestos ejecutivos y de especialista sénior en las Ciencias de la Vida danesas, tanto en el ámbito corporativo como académico, dirigida en particular a mujeres en posiciones de influencia en el sector.
Objetivos
Aprovechar todo el talento disponible en las Ciencias de la Vida garantizando la diversidad y la inclusión; aumentar la visibilidad de referentes femeninas y sus trayectorias profesionales; e impulsar la creación de valor mediante el intercambio de conocimiento profesional y el networking entre mujeres en puestos sénior.
Actividades
La red facilita el networking y el intercambio de conocimiento entre mujeres en puestos de alto nivel en Ciencias de la Vida, y promueve la visibilidad de referentes femeninas para inspirar a futuras líderes del sector.
Implementación
Coste indicativo
Bajo (< 50 000 €)
Tiempo hasta resultados
Largo (> 3 años)
Habitualmente financiado por
Philanthropic / foundation funding
Vías de financiación indicativas para prácticas de este tipo: compruebe siempre las convocatorias vigentes y las reglas de elegibilidad de cada programa.
¿Usted implementa esta práctica?
Reivindíquela —
los implementadores verificados obtienen un contacto público en la página y pueden proponer correcciones.
Fuentes de datos
De dónde se obtuvo la información de esta práctica, y cuándo.