Going for Growth
Irlande
Going for Growth est conçu pour soutenir les femmes qui sont motivées par la croissance de leurs entreprises et qui …
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Ce plan vise à aborder un large éventail de facteurs contribuant à la sous-représentation des femmes dans l'entreprise, avec plusieurs objectifs: - Objectif 1: Augmenter le nombre d'entreprises établies dirigées par des femmes se développant à l'international - Objectif 2: Augmenter le nombre de femmes
Ce plan vise à aborder un large éventail de facteurs contribuant à la sous-représentation des femmes dans l'entreprise, avec plusieurs objectifs:
- Objectif 1: Augmenter le nombre d'entreprises établies dirigées par des femmes se développant à l'international
- Objectif 2: Augmenter le nombre de femmes aux postes de gestion intermédiaire et supérieure et de direction
- Objectif 3: Augmenter le nombre de femmes devenant entrepreneurs
- Objectif 4: Augmenter le nombre d'entreprises dirigées par des femmes avec un potentiel de croissance élevé
Pourquoi c'est une bonne pratique: Ce plan vise à aborder un large éventail de facteurs contribuant à la sous-représentation des femmes dans l'entreprise, ceci est lié au pouvoir économique des femmes.
Les détails de mise en œuvre (coût, calendrier, personnel, conditions de réussite) ne sont pas encore disponibles pour cette pratique.
D'où proviennent les informations de cette pratique, et quand.
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