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Bonne pratique Importée

YECSI Incubate Better — Renforcement des Capacités, Soutenu par l'UNCDF, pour un Incubateur Dirigé par des Jeunes aux Îles Salomon

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Le programme Incubate Better de l'UNCDF et de ygap a accordé au Young Entrepreneurs Council Solomon Islands (fondé en 2017) deux financements (7 000 puis 8 000 dollars américains) et six mois de coaching pour renforcer sa propre capacité d'incubation, malgré de réelles difficultés de rotation du personnel.

7,000 USD
Première tranche de subvention
8,000 USD
Seconde tranche de subvention (early 2024)
6 months
Durée du coaching

Détails

Maturité
Pilote
Promoteur
Young Entrepreneurs Council Solomon Islands (YECSI) / UNCDF / ygap
Période
2022–2024
Mots-clés
youth entrepreneurship, incubator capacity-building, Pacific development

Contexte

Le Young Entrepreneurs Council Solomon Islands (YECSI), fondé en 2017, a été l'un des trois incubateurs du Pacifique sélectionnés pour la phase 2 du programme de renforcement des capacités Incubate Better de l'UNCDF/ygap en 2022-2023.

Activités

Le YECSI a reçu une première tranche de subvention de 7 000 dollars pour la formation du conseil et du secrétariat, six mois de coaching, et une seconde tranche de 8 000 dollars début 2024, utilisant des outils comme le Vision Traction Template et l'évaluation SCALE.

Résultats

Les résultats rapportés sont organisationnels plutôt qu'économiques : des rôles plus clairs, un objectif défini sur les aspirants entrepreneurs, et trois piliers stratégiques pour l'organisation.

Conclusions

Le turnover du personnel pendant le coaching a contraint l'UNCDF et ygap à ajuster leur soutien pour intégrer une nouvelle direction; il s'agit d'un renforcement des capacités de l'incubateur, pas encore d'une preuve qu'il produit davantage ou de meilleurs fondateurs soutenus.

Mise en œuvre

Coût indicatif
Faible (< 50 k€)
Délai jusqu’aux résultats
Court (< 1 an)
Personnel et compétences
UNCDF and ygap coaching team, YECSI board and secretariat

Conditions de réussite

  • structured tools (Vision Traction Template, SCALE assessment)
  • connection to the ILO

Modes d’échec courants

  • staff turnover during coaching forced programme adjustment
  • modest total funding (US$15,000)

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Sources de données

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