O que funciona em Bangui

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práticas avaliadas

64/100

pontuação média de qualidade

50%

evidência forte, de 2 avaliadas

As pontuações de qualidade são pontuações de rubrica de 0–100; “evidência forte” reflete o desenho do estudo; as adoções contam replicações documentadas noutros locais. Saber mais

Panorama da evidência de Bangui

A evidência mostra três iniciativas em Bangui: Patapaye implementou pagamentos de salário por celular para servidores públicos, com 94% de adesão na fase piloto e ~19.000 funcionários certificados em 14 prefeituras até 2024, embora uma análise independente de 2023 tenha identificado taxas de transação elevadas e adoção limitada. Liste Zébrée alcançou 45-53% de representação feminina em conselhos locais através de alternância de gênero obrigatória nas listas eleitorais, contrastando com apenas 11,4% de assentos no Parlamento Nacional onde não há tal mecanismo. New Tech Institut Bangui demonstrou educação em IA em uma escola secundária, com estudantes construindo tutores de IA e robôs, embora sem avaliação independente de resultados ou adoção sustentada além do evento.

Com base em: Patapaye: Mobile Salary Payments for Central African Civil Servants · Liste Zébrée: Gender-Alternation Candidate Lists for Local Elections · New Tech Institut Bangui — Students Build an AI Quiz-Tutor and AI-Assisted Robots at a Central African Republic School Showcase

Gerado apenas a partir das práticas citadas deste local. Verifique sempre as fontes associadas.

Pontos fortes e fracos face aos pares

Pontos fortes

Evaluation evidence +55 pts 100 aqui · 46 média

Documented learning +26 pts 100 aqui · 74 média

Curator validation +26 pts 100 aqui · 74 média

Demonstrated reach +24 pts 100 aqui · 76 média

Effectiveness +24 pts 100 aqui · 76 média

Sustainability +22 pts 100 aqui · 78 média

Impact on gender equality +21 pts 100 aqui · 79 média

Evaluated outcomes +16 pts 100 aqui · 84 média

Achievement / evidence +10 pts 100 aqui · 90 média

Gender-mainstreaming embedding +9 pts 100 aqui · 91 média

Pontos fracos

Equity & inclusion -19 pts 33 aqui · 52 média

Evidence of learning impact -28 pts 0 aqui · 28 média

Efficiency -42 pts 0 aqui · 42 média

Transparency, ethics & data protection -48 pts 0 aqui · 48 média

Scalability & sustainability -64 pts 0 aqui · 64 média

Perfil de pontuação vs pares

Evaluation evidence

100 · 46

Documented learning

100 · 74

Curator validation

100 · 74

Demonstrated reach

100 · 76

Effectiveness

100 · 76

Sustainability

100 · 78

Impact on gender equality

100 · 79

Evaluated outcomes

100 · 84

Achievement / evidence

100 · 90

Gender-mainstreaming embedding

100 · 91

Transferability / replicability

67 · 60

Innovation level

60 · 63

Teacher capability & pedagogy

33 · 37

Equity & inclusion

33 · 52

Evidence of learning impact

0 · 28

Efficiency

0 · 42

Transparency, ethics & data protection

0 · 48

Scalability & sustainability

0 · 64

Barra colorida: Bangui. Barra cinzenta: média dos pares em todo o corpus. Ambas numa escala comum de 0–100.

Os pontos comparam a média deste local em cada dimensão com a média de todos os locais avaliados, numa escala comum de 0–100. Saber mais

Melhores boas práticas aqui

Patapaye: pagamento de salários por telemóvel a funcionários públicos centro-africanos · 92

Liste Zébrée: Listas de Candidatos com Alternância de Género para Eleições Locais · 85

New Tech Institut Bangui — Alunos criam um tutor de IA para quiz e robôs assistidos por IA numa mostra escolar na República Centro-Africana · 13

Cada número é a pontuação global de qualidade da prática, de 0–100, face à rubrica do seu catálogo. Saber mais