Digital FSM: Cabo da Micronésia Oriental e Projeto Nacional de Conectividade
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Desde 2008, a Tsofen ajudou a fazer crescer a força de trabalho tecnológica de Nazaré de 35 para mais de 1.300 empregos e elevou a proporção de cidadãos árabes na força de trabalho tecnológica de Israel de 0,5% para mais de 3%, embora um corte de financiamento dos EUA em 2025 tenha eliminado cerca de metade do seu orçamento.
A Tsofen é uma organização israelita sem fins lucrativos, conjuntamente árabe e judaica, fundada em 2008 em Nazaré para colmatar a lacuna da economia digital enfrentada pelos cidadãos árabes de Israel, que representam cerca de 20% da população, mas que, historicamente, detinham uma pequena fatia dos empregos de alta tecnologia.
A organização visa aumentar a participação árabe na força de trabalho de alta tecnologia de Israel, através de cursos aplicados de tecnologia, mentoria, ações de sensibilização em escolas e parcerias diretas com empregadores, incluindo a Microsoft, a Intel e a Amdocs.
A Tsofen realiza cursos aplicados de tecnologia destinados a licenciados em ciências da computação e engenharia, programas de mentoria e ações de sensibilização em escolas, e colabora com empregadores para colocar os licenciados e abrir sucursais de empresas em cidades árabes; historicamente, cerca de 80% dos custos eram cobertos por fontes governamentais e filantrópicas (USAID, UE, Ministério da Economia de Israel), cabendo aos participantes reembolsar o restante depois de conseguirem emprego.
A força de trabalho de alta tecnologia em Nazaré cresceu de 35 trabalhadores (2008) para cerca de 1300, distribuídos por mais de 50 empresas (2022), com os empregos de engenharia a aumentar de cerca de 30 para aproximadamente 700 num período de sete anos. A nível nacional, o número de programadores de software árabes subiu de 350 (2008) para cerca de 3000 (2016), estimando-se entre 4000 e 5000 no início da década de 2020, o que fez aumentar a percentagem árabe na força de trabalho tecnológica de Israel de cerca de 0,5% para 3,5-3,7%. A Knowledge@Wharton reportou uma taxa de colocação profissional de 87% entre os licenciados em 2016.
Persistem barreiras estruturais — a desadequação geográfica entre os centros populacionais árabes e os polos de emprego tecnológico, e uma preparação mais fraca em CTEM nas escolas árabes — e um corte no financiamento norte-americano em 2025 eliminou cerca de 2,8 milhões de dólares, aproximadamente metade do orçamento anual da Tsofen, obrigando a despedimentos e ao congelamento de cursos; a organização depende agora de doações privadas para sustentar os seus programas centrais.
Os detalhes de implementação (custo, prazo, equipa, condições de sucesso) ainda não estão disponíveis para esta prática.
Philanthropic / foundation funding
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