Igualdade de Género no Local de Trabalho - Orange
França
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O Prêmio Conselho de Mulheres, estabelecido em 2014 pela jornalista dinamarquesa Susanne Hoeck e pela organização norueguesa Styreinformasjon, opera na Dinamarca, Finlândia, Noruega, Suécia e Suíça. Este prêmio prestigioso serve como uma iniciativa proativa para encorajar mais mulheres a prosseguir
DK01O Women's Board Award foi criado em 2014 pela jornalista dinamarquesa Susanne Hoeck em conjunto com a organização norueguesa Styreinformasjon, e opera atualmente na Dinamarca, na Finlândia, na Noruega, na Suécia e na Suíça. Trata-se de um prémio anual que distingue uma mulher que demonstre potencial para assumir o cargo de presidente de um conselho de administração.
O prémio visa evidenciar o valor que a diversidade de género acrescenta aos conselhos de administração das empresas, promovendo medidas proativas em detrimento de medidas reativas, e procura deslocar o discurso de um enquadramento negativo sobre género e igualdade para uma ênfase positiva nas competências.
Não foi identificada, no material-fonte, qualquer avaliação de resultados (por exemplo, nomeações posteriores para conselhos de administração ou mudanças nas práticas empresariais); a descrição é autorreportada pelos promotores do prémio.
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