evidoria

Qué funciona en Denver

Todos los catálogos · Perfil de Estados Unidos

5
prácticas evaluadas
62/100
puntuación media de calidad
0%
evidencia sólida, de 5 evaluadas
{# KAN-370: every section closes with a one-line "what is this number" note + Know more. The note only names metrics actually shown — the strong-evidence tile hides when nothing is assessed (KAN-364 honesty rule), so its mention hides with it. #}

Las puntuaciones de calidad son puntuaciones de rúbrica de 0–100; “evidencia sólida” refleja el diseño del estudio; las adopciones cuentan replicaciones documentadas en otros lugares. Saber más

Instantánea de la evidencia de Denver

Denver y sus alrededores tienen varias iniciativas de innovación basadas en evidencia. Denver Water invirtió aproximadamente $96 millones desde 2010 hasta 2027 en protección de cuencas hidrográficas, tratando más de 120,000 acres de bosque y plantando 1.4 millones de árboles para reducir el riesgo de incendios forestales. Denver Public Schools co-desarrolló RouteWise AI para optimizar rutas de autobús escolar, reportando ahorros anuales de más de $500,000, aunque la mayoría de estos datos provienen de reportes de la empresa proveedora en lugar de auditorías independientes.

Extraído de: Colorado Equal Pay for Equal Work Act (2021) — Mandatory Salary Transparency and Pay Equity · MagicSchool AI — generative-AI tools for teachers · Denver Water — From Forests to Faucets Watershed Protection Partnership (USA) · RouteWise AI — AI-Optimized School Bus Routing Recovers Instructional Hours in Denver, Colorado Springs, Aurora and Dayton · Aira ASL — On-Demand Sign-Language Interpreting Across Colorado State Services

Generado únicamente a partir de las prácticas citadas de este lugar. Compruebe siempre las fuentes enlazadas.

Puntos fuertes y débiles frente a sus pares

{# KAN-369 chips show whole points; the explanation lives in the section's bottom note (KAN-370) so each concept is explained exactly once. #}

Puntos fuertes

Fire resilience — risk reduction, evidenced +91 pts 100 aquí · 9 media

Water & soil — retention, infiltration, erosion control +49 pts 100 aquí · 51 media

Efficiency +48 pts 100 aquí · 52 media

Transferability / replicability +41 pts 100 aquí · 59 media

Demonstrated reach +25 pts 100 aquí · 75 media

Curator validation +25 pts 100 aquí · 75 media

Evidence of learning impact +20 pts 50 aquí · 30 media

Effectiveness +19 pts 100 aquí · 81 media

Impact on gender equality +17 pts 100 aquí · 83 media

Scalability & sustainability +17 pts 83 aquí · 66 media

Evaluated outcomes +16 pts 100 aquí · 84 media

Teacher capability & pedagogy +11 pts 50 aquí · 39 media

Gender-mainstreaming embedding +10 pts 100 aquí · 90 media

Puntos débiles

Biodiversity — conservation / improvement, evidenced -20 pts 33 aquí · 53 media

Sustainability -30 pts 50 aquí · 80 media

Evaluation evidence -36 pts 0 aquí · 36 media

Documented learning -73 pts 0 aquí · 73 media

{# Score profile vs peers (KAN-364, UX2.3): every dimension as place-vs-corpus bars — the full picture behind the strengths/weaknesses shortlists above. #}

Perfil de puntuación vs pares

Fire resilience — risk reduction, evidenced
100 · 9
Water & soil — retention, infiltration, erosion control
100 · 51
Efficiency
100 · 52
Transferability / replicability
100 · 59
Demonstrated reach
100 · 75
Curator validation
100 · 75
Evidence of learning impact
50 · 30
Effectiveness
100 · 81
Impact on gender equality
100 · 83
Scalability & sustainability
83 · 66
Evaluated outcomes
100 · 84
Teacher capability & pedagogy
50 · 39
Gender-mainstreaming embedding
100 · 90
Achievement / evidence
100 · 93
Governance, certification & transferability
67 · 66
Transparency, ethics & data protection
50 · 50
Carbon — sequestration / storage, evidenced
33 · 35
Equity & inclusion
50 · 54
Innovation level
60 · 64
Biodiversity — conservation / improvement, evidenced
33 · 53
Sustainability
50 · 80
Evaluation evidence
0 · 36
Documented learning
0 · 73

Barra de color: Denver. Barra gris: media de los pares en todo el corpus. Ambas en una escala común de 0–100.

Los puntos comparan la media de este lugar en cada dimensión con la media de todos los lugares evaluados, en una escala común de 0–100. Saber más

Mejores buenas prácticas aquí

Ley de Colorado sobre Igual Pago por Igual Trabajo (2021) — Transparencia Salarial Obligatoria e Igualdad de Remuneración · 100

MagicSchool AI — herramientas de IA generativa para docentes · 73

Denver Water — Alianza «From Forests to Faucets» de Protección de Cuencas (EE. UU.) · 67

RouteWise AI — El Enrutamiento de Autobuses Escolares Optimizado por IA Recupera Horas Lectivas en Denver, Colorado Springs, Aurora y Dayton · 40

Aira ASL — Interpretación en lengua de signos bajo demanda en los servicios estatales de Colorado · 32

Cada número es la puntuación global de calidad de la práctica, de 0–100, según la rúbrica de su catálogo. Saber más

Recomendadas para adoptar o replicar

Prácticas transferibles de otros lugares que abordan las brechas de este lugar.

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Ciudad Mujer — Programa de Servicios Integrados para Mujeres de El Salvador · encaje 100/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Programa SASA! de Movilización Comunitaria contra la Violencia de Pareja — Uganda · encaje 100/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Digital Green — Extensión Agrícola Mediada por Vídeo · encaje 100/100

  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Kartu Prakerja – Programa Nacional de Competencias Digitales e Inclusión Financiera · encaje 100/100

  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Programa de Regularización de la Tenencia de Tierras de Ruanda — Títulos a nombre de las mujeres · encaje 90/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Barnahus de Suecia (Casa de los Niños) — Centros Multidisciplinares para Menores Víctimas de Abuso Sexual y Violencia · encaje 90/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Centro de Negocios de Copenhague (Erhvervshus Hovedstaden) · encaje 90/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar
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Abolición del chhaupadi — Poner fin a las chozas de exilio menstrual en los distritos del Extremo Oeste y el Centro-Oeste de Nepal · encaje 82/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

El encaje estima en qué medida una práctica se ajusta a este lugar, de 0 (débil) a 100 (excelente); la lista está ordenada para favorecer prácticas que abordan las carencias de este lugar. Saber más