El Camino hacia la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres: Hechos, Causas, Medidas

Se trata de un dossier publicado por el Ministerio Federal Alemán de Asuntos Familiares, Personas Mayores, Mujeres y Juventud (BMFSFJ), que ofrece una visión general del estado de la igualdad salarial en Alemania, incluyendo una comparación con la situación en Europa.

Informar al público sobre la magnitud y las causas de la brecha salarial de género en Alemania y sobre las medidas vigentes para abordarla.

El dossier presenta datos y estudios sobre la brecha salarial de género y sobre la estructura de género del mercado laboral y de las estructuras salariales en Alemania, y describe medidas gubernamentales como la Ley de Transparencia en las Estructuras Salariales, la Ley de Mejora de los Salarios y las Condiciones de Trabajo en los Cuidados de Larga Duración, la Prestación Parental, y iniciativas de sensibilización como el Día de las Niñas y los Niños.

El dossier recopila los datos y estudios más recientes disponibles sobre la brecha salarial de género en Alemania; el texto fuente analizado no indica estadísticas concretas.

Las medidas descritas buscan ofrecer a mujeres y hombres igualdad de oportunidades en la elección de su formación, carrera profesional y conciliación entre vida laboral y familiar, libres de estereotipos de género, de manera que se pague una remuneración igual por un trabajo igual y de igual valor.