O que funciona em Bogota

práticas avaliadas

55/100

pontuação média de qualidade

evidência forte, de 3 avaliadas

As pontuações de qualidade são pontuações de rubrica de 0–100; “evidência forte” reflete o desenho do estudo; as adoções contam replicações documentadas noutros locais. Saber mais

Panorama da evidência de Bogota

Bogotá implementou VigIA, um sistema de alerta precoce baseado em machine learning que prevê irregularidades em contratos públicos, alcançando uma AUC de 0,943 para prognóstico de sobrecustos e 0,936 para atrasos na entrega em um conjunto de teste de 87.387 contratos. A cidade também integra-se ao programa Oportunidades Sin Fronteras da Pro Mujer, que entre 2022-2023 capitalizou 566 negócios de mulheres migrantes venezuelanas e ajudou 1.142 a alcançar emprego formal em 9 cidades colombianas, incluindo Bogotá. As evidências documentam ferramentas de governança validadas, embora a implementação de VigIA em outras cidades colombianas ainda não tenha sido independentemente registrada.

Com base em: VigIA — Bogota's Machine-Learning Early-Warning System for Public Procurement Irregularities · Opportunities Without Borders - Pro Mujer's Economic Inclusion Programme for Venezuelan Migrant Women in Colombia · ICFES Cuts National Exam Grading Time 91.6% with AWS/Blend AI-Assisted Coding of Open Responses

Gerado apenas a partir das práticas citadas deste local. Verifique sempre as fontes associadas.

Pontos fortes e fracos face aos pares

Pontos fortes

Transparency, fairness & accountability +46 pts 100 aqui · 54 média

Effectiveness +19 pts 100 aqui · 81 média

Impact on gender equality +17 pts 100 aqui · 83 média

Equity & inclusion +12 pts 67 aqui · 54 média

Gender-mainstreaming embedding +10 pts 100 aqui · 90 média

Pontos fracos

Transparency, ethics & data protection -16 pts 33 aqui · 50 média

Teacher capability & pedagogy -40 pts 0 aqui · 40 média

Efficiency -52 pts 0 aqui · 52 média

Curator validation -75 pts 0 aqui · 75 média

Sustainability -80 pts 0 aqui · 80 média

Evaluated outcomes -84 pts 0 aqui · 84 média

Perfil de pontuação vs pares

Transparency, fairness & accountability

100 · 54

Effectiveness

100 · 81

Impact on gender equality

100 · 83

Equity & inclusion

67 · 54

Gender-mainstreaming embedding

100 · 90

Transferability / replicability

67 · 59

Achievement / evidence

100 · 93

Evidence of impact / measured public value

67 · 60

Evidence of learning impact

33 · 30

Governance, capability & sustainability

67 · 66

Scalability & sustainability

67 · 66

Transparency, ethics & data protection

33 · 50

Teacher capability & pedagogy

0 · 40

Efficiency

0 · 52

Curator validation

0 · 75

Sustainability

0 · 80

Evaluated outcomes

0 · 84

Barra colorida: Bogota. Barra cinzenta: média dos pares em todo o corpus. Ambas numa escala comum de 0–100.

Os pontos comparam a média deste local em cada dimensão com a média de todos os locais avaliados, numa escala comum de 0–100. Saber mais

Melhores boas práticas aqui

VigIA — o sistema de alerta precoce de aprendizagem automatica de Bogota para irregularidades na contratacao publica · 67

Oportunidades Sem Fronteiras - Programa de Inclusão Económica da Pro Mujer para Mulheres Migrantes Venezuelanas na Colômbia · 52

ICFES reduz o tempo de correção do exame nacional em 91,6% com codificação assistida por IA da AWS/Blend · 47

Cada número é a pontuação global de qualidade da prática, de 0–100, face à rubrica do seu catálogo. Saber mais