Diia.City — o Regime Jurídico e Fiscal de Guerra da Ucrânia para Reter Talento Tecnológico

O Diia.City é um regime jurídico e fiscal especial para o setor de TI da Ucrânia, criado por uma lei que entrou em vigor a 1 de janeiro de 2022 e que abriu o registo de empresas em fevereiro de 2022 — dias antes da invasão russa em larga escala. As empresas que se registam como residentes no Diia.City passam a beneficiar de uma taxa fixa de 5% de imposto sobre o rendimento das pessoas singulares para colaboradores e contratados em regime de "gig" (mais uma contribuição reduzida para a segurança social e uma taxa militar de 1,5%), substituindo o regime fiscal padrão da Ucrânia, numa aposta explícita do Ministério da Transformação Digital para manter no país as empresas tecnológicas e os seus profissionais apesar da guerra.

O regime expandiu-se ao longo da guerra: os registos de empresas residentes atingiram 2 844 em 2025, cerca do dobro do valor do ano anterior. O setor de TI mais amplo empregava um número estimado de 303 000 especialistas e gerou entre 6,4 e 7,48 mil milhões de dólares em exportações/volume de negócios em 2024, com 88% dos especialistas técnicos em nível Middle ou superior — indício de que uma força de trabalho substancial e experiente foi retida apesar do conflito, ainda que o volume de negócios global do setor tenha caído 5,3% pelo segundo ano consecutivo.

Investigação independente do setor referente a 2024–2025 (IT Research Ukraine, citada pela Sifted e pela TechUkraine) complica a narrativa de retenção: 48% dos programadores afirmam estar a considerar emigrar, cerca de 75% das empresas de TI tiveram colaboradores mobilizados para as forças armadas, e cerca de 18 000 especialistas têm adiamentos do serviço militar associados ao seu emprego. O Diia.City parece ter ajudado a estabilizar as finanças e o número de trabalhadores do setor tecnológico formal, mas não eliminou o risco subjacente de fuga de talento provocado pela própria guerra.