Tema: Cuotas en los consejos de administración borrar · volver al mapa de conocimiento
BCG y la Universidad Técnica de Múnich realizaron un análisis empírico para comprender la relación entre la diversidad en la gestión (definida …
La proporción de mujeres en la sala de juntas ha sido tradicionalmente baja en todo el mundo. En las últimas décadas, varias …
El artículo pretende estudiar el impacto de una ley de 2011 en la diversidad de los consejos de administración bancarios. La ley …
Las empresas han sido alentadas por la política a colocar mujeres en puestos de consejo y dirección general. Las propuestas de reguladores …
El sistema de representación equilibrada entre hombres y mujeres en los órganos de gestión y supervisión de entidades del sector público estatal …
En Portugal, la Ley 62/2017, 1 de agosto, determinó la elaboración obligatoria de un Plan para la Igualdad de Género por empresas …
Los Países Bajos fueron uno de los 19 países que participaron en "ALL IN: Hacia el equilibrio de género en el deporte" …
La Carta de Mujeres en Finanzas de Luxemburgo (Carta WIF) es un compromiso de empresas signatarias y organismos representativos para lograr un …
El Programa de Mentoría Cruzada de 1 año, organizado por Talent naar de Top, reúne 150 parejas de mentorizados y mentores de …
El Programa Future Female Leaders (FFL) está diseñado para apoyar y acelerar la progresión profesional de mujeres ambiciosas y talentosas que buscan …
El Global Mentoring Walks es una iniciativa anual que reúne a líderes femeninas establecidas para orientar talentos femeninos emergentes mientras caminan juntas …
En el Evento Anual Top Women celebrado en 2018 en el Rijksmuseum en Ámsterdam, la subrepresentación histórica de las mujeres en la …
Abrir el copiloto completo Basado en prácticas citadas: comprueba siempre las fuentes.
