evidoria

Explorar prácticas

Tema: FP, recualificación y aprendizaje permanente borrar · volver al mapa de conocimiento

Good practice ★ 100 Evidencia: Descriptive / self-reported

work2future

work2future es la Red de Inversión de Fuerza Laboral del Valle del Silicio. Es parte del sistema nacional de desarrollo de la …

San José, Estados Unidos
Good practice ★ 97 Evidencia: Descriptive / self-reported

Días de Mujeres en Tecnología

Días de Mujeres en Tecnología es un festival en línea diseñado para empoderar y elevar a las mujeres en el sector tecnológico. …

Wrszawa, Polonia · Transnational
Good practice ★ 96 Evidencia: Descriptive / self-reported

Empoderamiento de Mujeres con la Industria 4.0

La Asociación promueve una variedad de actividades de capacitación, defensa y sensibilización sobre el empoderamiento de las mujeres en el campo de …

/, Italia · National
Good practice ★ 96 Evidencia: Descriptive / self-reported

Code to Inspire

Fundada en 2015 en Herat, Code to Inspire es la primera escuela de programación exclusivamente femenina de Afganistán; ha enseñado programación y …

Herat, Afganistán
Good practice ★ 96 Evidencia: Descriptive / self-reported

Gaza Sky Geeks

Desde 2011, Gaza Sky Geeks, de Mercy Corps, ha formado a más de 60.000 jóvenes palestinos en programación, freelancing y emprendimiento a …

Gaza City, Estado de Palestina
Good practice ★ 92 Evidencia: Descriptive / self-reported

Programa de Desarrollo Técnico (TTDP)

La iGA de Bahrein capacita a unos 80 jóvenes desempleados al año en proyectos reales de gobierno digital; sus dos primeras cohortes …

Manama, Baréin