Proyecto de APHEDA (2017-2021) en las provincias de Bac Kan y Hai Duong: apoyadas 300 candidatas en elecciones comunales, 203 elegidas (tasa …
La elección de Kaja Kallas como primera Ministra mujer de Estonia en 2021 marcó un momento crucial de inspiración en toda la …
La Carta Talento hacia la Cima proporciona un marco estructurado de principios rectores y acuerdos diseñados para ayudar a las organizaciones a …
Es un programa de 1 año realizado cada año. Demuestra que la creación de redes con directores es una forma efectiva para …
Fundada en 1998, la Fundación del Centro Búlgaro para Estudios de Género (BCDI) es una ONG independiente con sede en Sofía, registrada …
En 2021 durante el año de la Presidencia italiana, el G20 organizó una Conferencia completamente dedicada al tema del empoderamiento de las …
Mujeres Valientes en Acción es un programa dinámico de emprendimiento y desarrollo personal de tres meses, destinado a empoderar a 30 mujeres …
Este proyecto internacional tiene como objetivo aumentar el número de mujeres inversoras informales (WBAs) en Europa (con un enfoque específico en Europa …
Frauen in Führung (Mujeres en Liderazgo) es una iniciativa lanzada en 2017 con el objetivo de aumentar la representación de las mujeres …
La misión de Mujeres en Finanzas es doble: sensibilizar sobre la diversidad, equidad e inclusión, y promover el equilibrio de género en …
A pesar de operar en una industria tradicionalmente dominada por hombres, Jayme da Costa está comprometida con combatir estereotipos de género y …
Con financiación del programa "Derechos Fundamentales y Ciudadanía" de la Comisión Europea, KMOP implementó un proyecto en el ámbito del poder político, …
Este artículo se basa en la evaluación de la implementación del Plan de Igualdad de Género adoptado en el Centro de Investigación …
El Consejo Europeo destacó la igualdad de género como un dominio que requiere acciones prioritarias a ser desarrolladas e implementadas a través …
La igualdad entre mujeres y hombres combina la igualdad legal y formal, así como la igualdad que se refiere a situaciones cotidianas …
Uno de los pilares fundamentales del progreso de Bulgaria como sociedad civil y democrática es su compromiso con la no discriminación por …
El objetivo de la Carta Talento hacia la Cima es lograr un mayor flujo de entrada, promoción y retención del número de …
El 28 de septiembre de 2021, el senado holandés aprobó un proyecto de ley destinado a crear una proporción más equilibrada entre …
El Consejo del Gobierno de la República Eslovaca para Derechos Humanos, Minorías Nacionales e Igualdad de Género (Resolución nº 158/2011 de 2 …
El objetivo principal del artículo es explorar el estilo de gestión de las mujeres, así como sus características distintivas. Se cree que …
La escena política checa demuestra que los partidos están abiertos a las mujeres. Lo más significativo es el sistema electoral, incluyendo el …
Desde que en 2014 entró en vigor en el Reino Unido la estructura fiscalmente incentivada Employee Ownership Trust, las empresas propiedad de …
Helsinki transformó su antiguo hospital, cerrado en 2014, en Maria 01, centro de startups sin ánimo de lucro copropiedad de la ciudad; …
La ley neerlandesa BIZ de 2015 permite que las empresas locales voten para autogravarse y financiar conjuntamente la limpieza de calles, la …
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