O que funciona em Brussels

Todos os catálogos · Perfil de Bélgica· Perfil de Reino Unido

Este perfil cobre práticas registadas sob este nome de cidade em 2 países — confirme a localização exata na página de cada prática.

práticas avaliadas

50/100

pontuação média de qualidade

evidência forte, de 28 avaliadas

As pontuações de qualidade são pontuações de rubrica de 0–100; “evidência forte” reflete o desenho do estudo; as adoções contam replicações documentadas noutros locais. Saber mais

Panorama da evidência de Brussels

Bruxelas oferece serviços de apoio especializados para trabalhadores internacionais, incluindo o Expat Welcome Desk, que fornece aconselhamento multilíngue gratuito há mais de 25 anos em áreas como registos, permissões de residência e segurança social. A região também conta com iniciativas de formação em tecnologia focadas em mulheres, como a Interface3, que treina 60 mulheres anualmente com uma taxa de colocação profissional de 70%, e a She Leads Digital, uma empresa social que empoderou 500+ pessoas com competências tecnológicas. Contudo, as práticas documentadas não fornecem dados quantificados sobre resultados gerais de retenção de trabalhadores ou impacto económico alargado da região.

Com base em: EU Pay Transparency Directive (2023/970/EU) · EU AI Act — education AI as 'high-risk' · Expat Welcome Desk — Brussels-Capital Region's free multilingual relocation service · Interface3 Training Courses · She Leads Digital · VDAB — Flemish Public Employment Service AI for job matching and employability assessment · ICT 4 the Elderly · Job seekers training programme: Using a digital portfolio

Gerado apenas a partir das práticas citadas deste local. Verifique sempre as fontes associadas.

Pontos fortes e fracos face aos pares

Pontos fortes

Inclusiveness / equity +59 pts 100 aqui · 41 média

Efficiency +48 pts 100 aqui · 52 média

Scalability beyond pilot +21 pts 87 aqui · 66 média

Impact on gender equality +17 pts 100 aqui · 83 média

Transparency, ethics & data protection +17 pts 67 aqui · 50 média

Evaluated outcomes +16 pts 100 aqui · 84 média

Documented learning +16 pts 89 aqui · 73 média

Transferability / replicability +16 pts 75 aqui · 59 média

Transparency, fairness & accountability +13 pts 67 aqui · 54 média

Teacher capability & pedagogy +11 pts 50 aqui · 39 média

Gender-mainstreaming embedding +10 pts 100 aqui · 90 média

Pontos fracos

Multi-stakeholder collaboration -12 pts 67 aqui · 78 média

Evidence of learning impact -13 pts 17 aqui · 30 média

Sustainability (ongoing) -15 pts 65 aqui · 80 média

Evidence of impact / measured public value -16 pts 44 aqui · 60 média

Demonstrated reach -19 pts 56 aqui · 75 média

Evaluation evidence -36 pts 0 aqui · 36 média

Effectiveness -81 pts 0 aqui · 81 média

Perfil de pontuação vs pares

Inclusiveness / equity

100 · 41

Efficiency

100 · 52

Scalability beyond pilot

87 · 66

Impact on gender equality

100 · 83

Transparency, ethics & data protection

67 · 50

Evaluated outcomes

100 · 84

Documented learning

89 · 73

Transferability / replicability

75 · 59

Transparency, fairness & accountability

67 · 54

Teacher capability & pedagogy

50 · 39

Gender-mainstreaming embedding

100 · 90

Achievement / evidence

100 · 93

Governance, capability & sustainability

67 · 66

Innovation level

65 · 64

Equity & inclusion

50 · 54

Curator validation

68 · 75

Multi-stakeholder collaboration

67 · 78

Evidence of learning impact

17 · 30

Sustainability (ongoing)

65 · 80

Evidence of impact / measured public value

44 · 60

Demonstrated reach

56 · 75

Evaluation evidence

0 · 36

Effectiveness

0 · 81

Barra colorida: Brussels. Barra cinzenta: média dos pares em todo o corpus. Ambas numa escala comum de 0–100.

Os pontos comparam a média deste local em cada dimensão com a média de todos os locais avaliados, numa escala comum de 0–100. Saber mais

Melhores boas práticas aqui

Diretiva da UE sobre Transparência Salarial (2023/970/UE) · 89

Lei da IA da UE — IA na educação como 'alto risco' · 80

Expat Welcome Desk — Serviço gratuito e multilingue de apoio à relocalização na Região de Bruxelas-Capital · 76

Cursos de Treinamento Interface3 · 76

She Leads Digital · 76

VDAB — IA do Serviço Público de Emprego da Flandres para correspondência de emprego e avaliação de empregabilidade · 73

TIC para os Idosos · 72

Programa de treinamento de procuradores de emprego: Usando um portfólio digital · 72

Cada número é a pontuação global de qualidade da prática, de 0–100, face à rubrica do seu catálogo. Saber mais