Sujet : Égalité et inclusion sociale effacer · retour à la carte des connaissances
-154 pratique pas encore évaluée pour la force des preuves.
Le plus de pratiques en : Royaume-Uni (101) · Portugal (58) · Belgique (45)
Digital Wolves vise à introduire le merveilleux monde numérique aux jeunes (âgés de 5 à 18 ans) et à favoriser leur curiosité …
Le Laboratoire Social Numérique est un lieu de rencontre pour des personnes aux profils divers qui se réunissent pour découvrir, partager et …
En février 2022, la U.S. Soccer a réglé un recours collectif pour égalité salariale pour 24 millions de dollars ; en mai …
La loi sur la violence domestique et la protection familiale de Nauru est entrée en vigueur en juin 2017 ; avec le …
Saint-Christophe-et-Niévès a lancé une politique nationale de genre en juin 2022 couvrant 10 domaines prioritaires ; un examen du CEDEF en 2022 …
Financé par le Canada et lancé à Sainte-Lucie en mai 2022 par ONU Femmes et l'UNFPA, « Build Back Equal » a …
Le Programme des Ambassadeurs Numériques du gouvernement rwandais forme de jeunes ambassadeurs numériques, dont 51 % de femmes, pour dispenser une formation …
Le programme Internet Saathi, mené par Tata Trusts et Google Inde, a formé près de 60 000 femmes rurales comme formatrices en …
En 2018, Djibouti a porté son quota légal de candidates de 10% à 25%, les listes de partis non conformes étant déclarées …
Le programme CASEF de Madagascar (47 M$, 2016–2024) a réduit le coût d'un certificat foncier d'environ 600 à 25 dollars et délivré …
Depuis 2005, la Constitution irakienne réserve au moins 25 % des 329 sièges du Conseil des représentants aux femmes. En 2021, les …
La loi de 2005 sur les élections des collectivités locales du Lesotho a réservé aléatoirement 30 % des sièges des conseils locaux …
Depuis 2006, le Réseau des femmes pour la consolidation de la paix (WIPNET) du Libéria gère des « Cabanes de la Paix …
Amel Association a créé MENNA, un réseau national de 13 organisations de la société civile libanaise qui a formé plus de 1 …
Le quota légal de candidates en Ouzbékistan est passé de 30% (2019) à 40% (2024). La part des femmes parmi les députés …
La loi de 2016 au Sri Lanka a exigé 25% de candidates femmes pour les conseils locaux. Lors des élections de 2018, …
La loi n° 03/L-073 (2008) du Kosovo impose au moins 30 % de chaque genre sur les listes de candidats à l'Assemblée, …
La loi n° 71/2016 de la Moldavie exige qu'au moins 40 % de chaque sexe figure sur les listes de candidats des …
Depuis 1997, la République dominicaine a progressivement renforcé son quota de candidatures électorales de 25 % à une fourchette de parité 40–60 …
Le Code électoral géorgien de 2020 a exigé que chaque 4e siège de liste de parti soit attribué à une personne de …
La loi taïwanaise de 2002 impose l'égalité de rémunération, 8 semaines de congé maternité payé, un congé paternité, la prévention du harcèlement …
La Tanzanie réserve ≥30 % des sièges de l'Assemblée nationale aux femmes via des sièges spéciaux proportionnels. En 2020, les femmes détenaient …
La Loi 19.580 de l'Uruguay (2017) définit 20+ formes de VBG — dont féminicide, violence obstétricale et numérique. Crée un observatoire national …
La Constitution népalaise de 2015 a inscrit un quota de 40 % de femmes dans tous les organes de l'État ; les …
Ouvrir le copilote complet Fondé sur des pratiques citées — vérifiez toujours les sources.
