evidoria

Qué funciona en Francia

Todos los catálogos

96
prácticas evaluadas
62/100
puntuación media de calidad
3%
evidencia sólida, de 89 evaluadas
2
adopciones en otros lugares

Las puntuaciones de calidad son puntuaciones de rúbrica de 0–100; “evidencia sólida” refleja el diseño del estudio; las adopciones cuentan replicaciones documentadas en otros lugares. Saber más

Instantánea de la evidencia de Francia

Francia ha implementado medidas significativas de igualdad de género respaldadas por resultados cuantificables. El Grenelle contra las violencias conjugales de 2019 implementó 52 de 54 medidas, duplicando la capacidad de refugios de emergencia (5.000 → 11.200+ lugares) y capacitando a 180.000 policías, mientras que el Índice de Igualdad Profesional obligatorio desde 2018 ha elevado las puntuaciones promedio de igualdad de género en empresas de 84/100 (2020) a 88/100 (2023), con más del 93% de empresas superando el umbral de cumplimiento de 75 puntos. La evidencia demuestra progreso en violencia de género y desigualdad salarial, aunque se limita a estos dos ámbitos específicos según las prácticas documentadas.

Extraído de: Plan d’égalité des genres 2022 – 2024 (Gender Equality Plan) · Gender Equality in the Workplace - Orange · Grenelle contre les violences conjugales (France, 2019) · France's Professional Equality Index (Index d'égalité professionnelle) — Mandatory Gender Pay Score · KERING-Stratégie du Devellopment Durable · Equality of Women in Decision Making post - ICADE · SODEXO - DIVERSITÉ , EQUITÉ ET INCLUSION · Gender Diversity in Leaders Structure - GECINA

Generado únicamente a partir de las prácticas citadas de este lugar. Compruebe siempre las fuentes enlazadas.

Puntos fuertes y débiles frente a sus pares

Puntos fuertes

Efficiency +44 pts 88 aquí · 44 media

Water & soil — retention, infiltration, erosion control +23 pts 73 aquí · 50 media

Curator validation +17 pts 92 aquí · 75 media

Impact on gender equality +15 pts 94 aquí · 79 media

Multi-stakeholder collaboration +13 pts 89 aquí · 76 media

Effectiveness +12 pts 89 aquí · 77 media

Transparency, fairness & accountability +11 pts 65 aquí · 54 media

Evaluated outcomes +10 pts 94 aquí · 84 media

Transparency, ethics & data protection +10 pts 58 aquí · 48 media

Biodiversity — conservation / improvement, evidenced +9 pts 60 aquí · 51 media

Gender-mainstreaming embedding +9 pts 100 aquí · 91 media

Sustainability +9 pts 87 aquí · 78 media

Puntos débiles

Evidence of impact / measured results -9 pts 50 aquí · 59 media

Evidence of learning impact -10 pts 18 aquí · 28 media

Equity & inclusion -10 pts 42 aquí · 52 media

Evaluation evidence -23 pts 22 aquí · 45 media

Perfil de puntuación vs pares

Efficiency
88 · 44
Water & soil — retention, infiltration, erosion control
73 · 50
Curator validation
92 · 75
Impact on gender equality
94 · 79
Multi-stakeholder collaboration
89 · 76
Effectiveness
89 · 77
Transparency, fairness & accountability
65 · 54
Evaluated outcomes
94 · 84
Transparency, ethics & data protection
58 · 48
Biodiversity — conservation / improvement, evidenced
60 · 51
Gender-mainstreaming embedding
100 · 91
Sustainability
87 · 78
Achievement / evidence
94 · 91
Innovation level
66 · 63
Carbon — sequestration / storage, evidenced
33 · 31
Transferability / replicability
62 · 60
Teacher capability & pedagogy
39 · 37
Scalability
62 · 64
Governance, certification & transferability
62 · 64
Demonstrated reach
72 · 76
Inclusiveness / equity
37 · 42
Fire resilience — risk reduction, evidenced
0 · 7
Documented learning
67 · 74
Evidence of impact / measured results
50 · 59
Evidence of learning impact
18 · 28
Equity & inclusion
42 · 52
Evaluation evidence
22 · 45

Barra de color: Francia. Barra gris: media de los pares en todo el corpus. Ambas en una escala común de 0–100.

Los puntos comparan la media de este lugar en cada dimensión con la media de todos los lugares evaluados, en una escala común de 0–100. Saber más

Mejores buenas prácticas aquí

Plan de igualdad de género 2022 – 2024 (Plan de igualdad de género) · 100

Igualdad de Género en el Lugar de Trabajo - Orange · 100

Grenelle francés contra la Violencia Doméstica (2019) · 96

France's Professional Equality Index (Index d'égalité professionnelle) — Mandatory Gender Pay Score · 96

KERING - Estrategia de Desarrollo Sostenible · 96

Igualdad de Mujeres en la Toma de Decisiones post - ICADE · 96

SODEXO - DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN · 96

Diversidad de género en la estructura de liderazgo - GECINA · 96

Cada número es la puntuación global de calidad de la práctica, de 0–100, según la rúbrica de su catálogo. Saber más

Ciudades con práctica evaluada

Dónde se concentra la práctica documentada en Francia — cada ciudad tiene su propio perfil de evidencia.

Recomendadas para adoptar o replicar

Prácticas transferibles de otros lugares que abordan las brechas de este lugar.

Digital Green — Extensión Agrícola Mediada por Vídeo · encaje 100/100

  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

Kartu Prakerja – Programa Nacional de Competencias Digitales e Inclusión Financiera · encaje 100/100

  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

Centro de Negocios de Copenhague (Erhvervshus Hovedstaden) · encaje 90/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

Pikin Tab — Programa de tabletas solares de aprendizaje de Imagine Worldwide en Sierra Leona · encaje 89/100

  • Coincide con su escala
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

Laboratorios informáticos de inABLE para personas ciegas — Un itinerario de alfabetización digital con tecnología de apoyo en las escuelas especializadas de Kenia · encaje 89/100

  • Coincide con su escala
  • Respaldada por evidencia sólida
  • Aborda las dimensiones débiles de este lugar

Ciudad Mujer — Programa de Servicios Integrados para Mujeres de El Salvador · encaje 100/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida

Ya adoptada en 3 lugares más

Programa SASA! de Movilización Comunitaria contra la Violencia de Pareja — Uganda · encaje 100/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida

Ya adoptada en 4 lugares más

Programa de Regularización de la Tenencia de Tierras de Ruanda — Títulos a nombre de las mujeres · encaje 90/100

  • Evaluada como altamente transferible
  • Respaldada por evidencia sólida

El encaje estima en qué medida una práctica se ajusta a este lugar, de 0 (débil) a 100 (excelente); la lista está ordenada para favorecer prácticas que abordan las carencias de este lugar. Saber más