Ley Municipal 144 de Nueva York — Auditoría Obligatoria de Sesgo en la IA de Contratación
La Ley 144 de Nueva York (2021), la primera en exigir auditorías de sesgo a herramientas de IA de contratación por sexo …
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Las mujeres ocupaban entre el 15% y el 17% de los escaños en el parlamento de Myanmar elegido en 2020. Tras el …
La Ley de Paridad de 2018 de Guinea-Bisáu exige una cuota mínima del 36% de mujeres en las listas de candidatos y …
El Código Electoral de Panamá exige un 50% de mujeres en las listas de candidatos de los partidos, pero la 'cláusula de …
La Ley de Violencia Doméstica de Botsuana de 2008, la primera ley explícita de VD del país, introdujo órdenes de protección civil …
La Constitución de Zimbabwe (2013) reservó 60 escaños de RP para mujeres, elevando la representación al 31,5 % en 2018; en 2023 …
El Premio de Excelencia Mujeres en Ciencia fue establecido en 2013 para abordar la subrepresentación continua y el reconocimiento de las mujeres …
Mujeres en el Poder es un proyecto de la UE. Para Malta Women Directors in Malta (WDM) se unió al proyecto. Se …
AUS-NZ Croatian Women in Leadership está constituido por un grupo de mujeres de herencia croata. Los grupos objetivo de la organización son …
El proyecto NET-POWER significa Red para la Promoción del Reconocimiento del Empoderamiento de Mujeres. Esto está principalmente relacionado con el dominio de …
El objetivo es promover y apoyar la actividad empresarial para las mujeres aplicando igualdad de género, relacionada con el poder económico de …
Establecida en 2002, Women's Collective Ireland (WCI) es una organización nacional que trabaja directamente con y representa los intereses de las mujeres …
Women of Ireland Fund es un Fondo de €1.8 Millones durante tres años creado por Rethink Ireland en asociación con Bank of …
Banco Santander ha fortalecido su compromiso con la promoción del liderazgo femenino a través del lanzamiento de nuevas ediciones de las becas …
Este programa busca apoyar a las mujeres que trabajan en la representación política para trabajar con ellas en áreas clave que las …
Su misión es alentar a niñas y mujeres de todas las edades a ingresar a la fuerza laboral digital. Al apoyar a …
La Guía de Diversidad de Género es el producto de un esfuerzo de colaboración liderado por el Consejo de Diversidad de Género, …
Este Programa de Mentoría es una iniciativa promovida por FIM (Vereinigung für Frauen in Management), ligada a la dimensión del poder económico …
Esto tiene como objetivo promover la representación de las mujeres en el poder social alentando la participación de las mujeres en la …
Going for Growth es para mujeres empresarias ambiciosas de todos los sectores ubicadas en la República de Irlanda. La empresaria ya debe …
La Campaña 50/50 #Mujeres para Europa – #Europa para las Mujeres es una campaña dirigida a la sociedad civil, lanzada el 7 …
Este estudio de 2020 profundiza en las experiencias de las mujeres en la industria de relaciones públicas de Croacia, basado en 21 …
Este trabajo de Máster es tanto un elemento de literatura como una buena práctica para la concepción/discusión de buenas prácticas respecto a …
Este artículo de 2018 tiene como objetivo resumir el conocimiento sobre cuotas de género – que son una puerta rápida para la …
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