Sujet : Égalité de genre et leadership effacer · retour à la carte des connaissances
-24 pratique pas encore évaluée pour la force des preuves.
Le plus de pratiques en : Portugal (37) · Italie (31) · Irlande (30)
En 2007, la Dominique est devenue le premier pays des Caraïbes anglophones à adopter une politique nationale d'égalité des sexes, mise en …
Depuis 2018, Gibraltar mène une enquête volontaire sur l'écart salarial entre les sexes. En 2023 l'écart était d'environ 19,3 % (45 480 …
Le CNE vénézuélien publie des règles de parité de dernière minute depuis 2020, mais l'application reste faible : seuls 3 des 26 …
Depuis 1998, l'ONG palestinienne SAWA gère une ligne d'assistance nationale gratuite pour les femmes et enfants victimes de violence, renforcée lors des …
Le Centre d'aide juridique de Tonga, ouvert en 2018 comme premier service du Pacifique contre les violences de genre, a servi 139 …
La loi électorale tunisienne sur la parité (2014-17) a porté à 47 % la part des femmes dans les conseils municipaux en …
Depuis 2012, la loi turque n° 6284 permet aux tribunaux et à la police de délivrer rapidement des ordonnances de protection et …
L'Union Slovène des Femmes Universitaires (SUUW) est une organisation non gouvernementale à but non lucratif fondée en 1995, unissant des femmes universitaires …
Future Females Slovenia est la première Association à but non lucratif slovène insérée dans le mouvement mondial Future Females. Elle a été …
L'Association des Femmes Entrepreneures (Verslo Moteru Asociacijos - VMA) vise à promouvoir l'entrepreneuriat féminin et la participation à l'économie nationale et aux …
Ce Programme sera spécifiquement développé pour nourrir, soutenir et autonomiser les leaders prometteurs en abordant les obstacles et les difficultés couramment rencontrées …
Le Forum Hongrois des Dirigeants d'Entreprise (HBLF) est une organisation à but non lucratif qui sert d'organe représentatif des cadres commerciaux locaux, …
BRAVVA aide les business angels (investisseurs informels) à rencontrer des fondatrices avec de nouvelles idées, un excellent plan d'exécution et de fortes …
L'objectif général du programme Medrando Xuntas est d'offrir une formation complète du point de vue du genre, afin d'améliorer les capacités de …
Le programme Emega comprend un ensemble d'aides visant à soutenir le démarrage, l'amélioration et la réactivation d'initiatives commerciales créées par des femmes, …
Le Prix du Entrepreneuriat Féminin est une initiative conçue pour reconnaître et célébrer les femmes PDG, fondatrices ou co-fondatrices exceptionnelles d'entreprises, ainsi …
Women are significantly underrepresented in research, particularly in leadership and decision-making roles. To address this disparity, Research Luxembourg launched the ‘Women & …
Cette politique exprime l'engagement du Sport Ireland envers les femmes dans le sport. Elle cherche à développer le travail important qui a …
Depuis 2009, les Prix Helene Weber reconnaissent et forment les élues au gouvernement local qui se sont distinguées par un engagement exceptionnel. …
L'objectif du Plan d'Égalité des Genres de l'Université de Lettonie (ci-après - UL) est d'assurer l'égalité des chances pour tous, et l'UL …
La carte "Les femmes en politique: 2023", créée par l'Union interparlementaire (UIP) et ONU Femmes, présente de nouvelles données sur les femmes …
Dans un monde entreprenarial en constante évolution, la CIP, reconnaissant l'importance de la diversité et de l'inclusion pour le succès durable des …
Le programme de récupération soutient les femmes et les organisations de la société civile et leurs entreprises sociales pour développer leur potentiel …
L'Association des Femmes Agriculteurs de Slovénie (Svit) est une organisation non-gouvernementale comptant plus de 6 000 membres. L'association vise à responsabiliser et …
Ouvrir le copilote complet Fondé sur des pratiques citées — vérifiez toujours les sources.
