Sujet : Égalité de genre et leadership effacer · retour à la carte des connaissances
Saint-Christophe-et-Niévès a lancé une politique nationale de genre en juin 2022 couvrant 10 domaines prioritaires ; un examen du CEDEF en 2022 …
En 2018, Djibouti a porté son quota légal de candidates de 10% à 25%, les listes de partis non conformes étant déclarées …
Le programme CASEF de Madagascar (47 M$, 2016–2024) a réduit le coût d'un certificat foncier d'environ 600 à 25 dollars et délivré …
Depuis 2005, la Constitution irakienne réserve au moins 25 % des 329 sièges du Conseil des représentants aux femmes. En 2021, les …
La loi de 2005 sur les élections des collectivités locales du Lesotho a réservé aléatoirement 30 % des sièges des conseils locaux …
Le quota légal de candidates en Ouzbékistan est passé de 30% (2019) à 40% (2024). La part des femmes parmi les députés …
La loi de 2016 au Sri Lanka a exigé 25% de candidates femmes pour les conseils locaux. Lors des élections de 2018, …
La loi n° 03/L-073 (2008) du Kosovo impose au moins 30 % de chaque genre sur les listes de candidats à l'Assemblée, …
La loi n° 71/2016 de la Moldavie exige qu'au moins 40 % de chaque sexe figure sur les listes de candidats des …
Depuis 1997, la République dominicaine a progressivement renforcé son quota de candidatures électorales de 25 % à une fourchette de parité 40–60 …
Le Code électoral géorgien de 2020 a exigé que chaque 4e siège de liste de parti soit attribué à une personne de …
La loi taïwanaise de 2002 impose l'égalité de rémunération, 8 semaines de congé maternité payé, un congé paternité, la prévention du harcèlement …
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