Les Pays-Bas possèdent l'un des plus grands fonds au monde pour la promotion de l'égalité des droits pour les femmes et les …
La Charte Talent vers le Sommet fournit un cadre structuré de principes directeurs et d'accords conçus pour aider les organisations à réaliser …
C'est un programme d'1 an organisé chaque année. Il démontre que le réseautage avec les administrateurs est un moyen efficace pour les …
L'objectif de la Charte Talent vers le Sommet est de réaliser un flux d'entrée, une promotion et une rétention plus élevés du …
Le 28 septembre 2021, le sénat néerlandais a approuvé un projet de loi visant à créer un rapport plus équilibré entre les …
Le Conseil des femmes néerlandaises (NVR) est une organisation faîtière représentant un réseau diversifié d'organisations engagées à faire progresser la position des …
L'étude avait pour but d'explorer, d'identifier et de développer une meilleure compréhension de la façon dont les femmes construisent leur identité en …
Il y a vingt ans, la Plateforme d'action de Beijing a été adoptée. En tant que "programme d'autonomisation des femmes", elle visait …
Les Pays-Bas sont l'un des 19 pays qui ont participé à "ALL IN: Pour l'égalité des genres dans le sport" (Programme Conjoint …
Le programme de mentorat croisé d'1 an, organisé par Talent naar de Top, réunit 150 paires de mentorés et de mentors de …
Le Programme Future Female Leaders (FFL) est conçu pour soutenir et accélérer la progression de carrière des femmes ambitieuses et talentueuses qui …
Le Global Mentoring Walks est une initiative annuelle qui réunit des femmes dirigeantes établies pour encadrer les talents féminins émergents tout en …
Ouvrir le copilote complet Fondé sur des pratiques citées — vérifiez toujours les sources.
